鲁网2月27日讯近日，“2024年度‘中国鼎’金融业优秀案例搜集”步履扫尾追究出炉。新华保障凭借全人命周期规画师培训体系成就方面的恶果，荣获“年度品牌成就优秀案例”。

跟着保障业新“国十条”计策的深化延伸，加速营销体制校正已成为行业的无数共鸣。在此配景下，新华保障积极反映计策大喊，当先迈出了销售军队转型的热切按序。为了灵验推动这一瞥型，新华保障尽心打造并推出了全人命周期规画师(Whole Life-cycle Planner，简称WLP)培训体系。

该培养体系以专科化、市集化校正为中枢，追究打造学习型组织。在“XIN一代见识”的总体框架下，细腻围绕客户全人命周期的多元化保障需求，相配聚焦于东谈主身、健康、养老、教师、资产这五大重要范畴。通过“成长、认证、专项”三大版本，该体系旨在培养一支简略全面得志客户及家庭全人命周期保障保障及金融需求的精英销售军队，从而为保障销售东谈主员劝诱出一条全新的、专科的发展旅途。

罢休2024年第四季度，新华保障在WLP培养体系的引导下，已为销售东谈主员顺利举办了约1.8万期专科培训班，累计参与培训119万余东谈主次，总培训时长更是高达487万余个小时。

其中，“5+N”认证培训当作该体系的热切构成部分，蕴蓄了行业精华，由表里部群众团队共同打造。它涵盖了寿险、养老、健康、资产、教师等多个范畴以及几许细分范畴的学问执行，并追究表面与实践的细腻荟萃，匡助销售东谈主员完好意思手段与指示双普及。

这一培训体系的延伸，顺利打造出了一套衔尾客户全人命周期需求与家具供给的桥梁学问体系。罢休2025年1月19日，全渠谈累计已有超15万东谈主次报名参与“5+N”认证培训，表里勤料想6万余东谈主报名，其中4.4万东谈主次已得手通过认证必修课的学习。

WLP培养体系的顺利推出，符号着新华保障在销售军队转型培养方面迈出了坚实的一步。

将来，新华保障将连接深化营销体制校正，推动行业的高质料发展。同期，公司将束缚夯实与完善WLP培养体系，充分荟萃康养生态、高客劳动、智能翻新等公司的各类上风资源平台，匡助销售军队充分展现出初心、爱心、匠心以及专科、敬业、乐业的精神风貌，尽力于作客户好意思好生涯的看守者。(通信员邹娜)

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